Название коллегиального органа управления

Профсоюзная организация

ПРОФСОЮЗ сегодня является единственной организацией, имеющей право по закону и способной на деле представлять интересы и защищать права работников. Сила профсоюза – в ее массовости, в сплоченности членов профсоюза, в энергичном и принципиальном профсоюзном комитете. Давайте же вместе добиваться этого!
Права и обязанности членов профсоюза
В соответствии с Законом РФ «Об общественных объединениях», «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», с Уставом Профсоюза, профсоюзы имеют право:
•   представлять и защищать социально-трудовые права и законные интересы членов профсоюза;
•   содействовать занятости работников;
•   заключать коллективные договоры и осуществлять контроль за их выполнением;
•   участвовать в урегулировании коллективных трудовых споров;
•   осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением законодательства об охране труда;
•   участвовать в коллегиальных органах управления организации;
•   свободно распространять информацию о своей деятельности;
•   проводить собрания, митинги, демонстрации, шествия и пикетирование;
•   участвовать в общественно-политической жизни общества, в том числе в избирательных кампаниях.
Член профсоюза имеет право:
•   на защиту профсоюзом его социально-трудовых прав и интересов;
•   пользоваться льготами, предусмотренными для работников коллективным договором и соглашениями;
•   участвовать в деятельности профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых прав и интересов;
•   на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности профсоюза;
•   принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;
•   избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы;
•   получать материальную помощь из средств Профсоюза.
* За активное участие в профсоюзной деятельности члены Профсоюза могут награждаться установленными в Профсоюзе наградами, а также представляться к награждению государственными и отраслевыми наградами, почетными званиями.
Член профсоюза обязан:
•   выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности Профсоюза;
•   состоять на учете в первичной организации Профсоюза по основному месту работы;
•   выполнять обязанности, предусмотренные коллективным договором, соглашениями;
•   способствовать росту авторитета Профсоюза, не допускать действий, наносящих вред Профсоюзу.

Основные задачи и цели

Главная задача профсоюзного комитета - социальная защита членов профсоюза.
•   Профсоюзная организация - орган, выступающий от имени работников.
•   Профсоюзная организация - коллективный договор, возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.
•   Профсоюзная организация - возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.
•   Профсоюзная организация - возможность получить помощь и поддержку коллег.
•   Профсоюзная организация - возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников.
Все члены профсоюзной организации знают, что в трудную минуту всегда могут рассчитывать на помощь и поддержку (в том числе и материальную) всего трудового коллектива.
Председателем школьной первичной профсоюзной организации является Пруцкая Наталья Юрьевна – учитель начальных классов.

Задачи работы первичной профсоюзной организации:

1.   реализация уставных задач профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников школы; координация действий членов Профсоюза для достижения общих целей профсоюзной организации;
2.   профсоюзный контроль соблюдения в школе законодательства о труде и охране труда; улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня работников;
3.   информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение мер, принимаемых Профсоюзом по реализации уставных целей и задач;
4.   организация приема в Профсоюз и учет членов Профсоюза;
5.   создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу.

Как вступить в профсоюз

Чтобы вступить в профсоюз, нужно обратиться к председателю, написать заявление о приеме, подать письменное заявление на имя руководителя школы об удержании одного процента зарплаты ежемесячно в качестве членского взноса, получить в профсоюзном комитете членский билет и оформить постановку на профсоюзный учет. 1 % от зарплаты каждый месяц - столько стоит профсоюзный «щит».

Профсоюзная организация МКОУ "СОШ № 4".